Rota Hukuk · Tek avukat demo

Bu temayı satın al

Fazla mesai

İlgili mevzuat
İş Kanunu md. 41

Haftalık 45 saati aşan çalışma; her saati için ücret yüzde elli yükseltilerek ödenir.

A

Anlaşmalı boşanma
En az bir yıl sürmüş evlilikte eşlerin birlikte başvurusu ya da birinin davasını diğerinin kabul etmesiyle, hâkimin tarafları bizzat dinlemesi sonucu verilen boşanma. TMK md. 166/3
Arabuluculuk
Tarafsız bir üçüncü kişinin yardımıyla tarafların uyuşmazlığı kendi aralarında çözmeye çalıştığı gönüllü ya da zorunlu süreç. HUAK

B

Bilirkişi
Mahkemenin, çözümü özel veya teknik bilgi gerektiren konularda görüşüne başvurduğu uzman kişi. HMK md. 266

D

Dava şartı
Mahkemenin davanın esasına girebilmesi için bulunması gereken şart; örneğin bazı uyuşmazlıklarda önce arabulucuya başvurulması. HMK md. 114
Duruşma
Mahkemenin tarafları ve delilleri dinlediği oturum.

E

E-tebligat
Resmî bildirimlerin elektronik ortamda yapılması; e-tebligat adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır. 7201 sayılı Tebligat Kanunu md. 7/a
Edinilmiş mallara katılma
1 Ocak 2002'den sonra evlilik süresince karşılığı verilerek edinilen malvarlığı değerlerinin boşanmada paylaşımı rejimi. TMK md. 218

F

Fazla mesai
Haftalık 45 saati aşan çalışma; her saati için ücret yüzde elli yükseltilerek ödenir. İş Kanunu md. 41

G

Görevli mahkeme
Uyuşmazlığın konusuna göre davaya bakmakla yükümlü mahkeme türü.

H

Hak düşürücü süre
Geçtiğinde hakkın kendisinin sona erdiği süre; mahkeme kendiliğinden dikkate alır.

I

Islah
Taraflardan birinin, yapmış olduğu usul işlemini kısmen veya tamamen düzeltmesi. HMK md. 176

İ

İhbar tazminatı
Bildirim süresine uyulmadan sözleşmeyi fesheden tarafın ödediği, bildirim süresine ilişkin ücret tutarı. İş Kanunu md. 17
İşe iade
Geçerli bir neden olmadan feshedilen iş sözleşmesinde işçinin işine dönmesini isteme hakkı. İş Kanunu md. 18–21
İstinaf
İlk derece mahkemesi kararlarının bölge adliye mahkemesince hem olay hem hukuk yönünden incelenmesi. HMK md. 341
İştirak nafakası
Velayet kendisine verilmeyen ananın veya babanın, çocuğun bakım ve eğitim giderlerine katılmak için ödediği nafaka. TMK md. 182

K

Kesin hüküm
Kanun yollarına başvurulamayacak hâle gelmiş ve aynı konuda yeniden dava açılmasını engelleyen karar.
Kıdem tazminatı
En az bir yıl çalışmış işçiye kanunda sayılan fesih hâllerinde her tam yıl için otuz günlük ücret tutarında ödenen tazminat. 1475 sayılı İş Kanunu md. 14
Kişisel ilişki
Velayet kendisinde olmayan ebeveynin çocukla görüşmesi için düzenlenen süre ve koşullar. TMK md. 323

M

Mirasçılık belgesi
Mirasçıları ve miras paylarını gösteren belge; noterden veya sulh hukuk mahkemesinden alınır. TMK md. 598
Mirasın reddi
Mirasçının mirası kabul etmediğini ölümü öğrendiği tarihten başlayarak üç ay içinde sulh hukuk mahkemesine bildirmesi. TMK md. 606
Müdafi
Ceza muhakemesinde şüpheli veya sanığın savunmasını yapan avukat. CMK md. 2

N

Noter
Hukuki işlemleri belgelendiren ve bazı bildirimleri resmî olarak yapan kamu görevlisi.

S

Saklı pay
Mirasbırakanın vasiyetle bile ortadan kaldıramayacağı, belirli mirasçılara kanunla ayrılan pay. TMK md. 506

T

Tedbir nafakası
Boşanma davası sürerken eşin ve çocukların geçimi için hükmedilen geçici nafaka. TMK md. 169
Temyiz
Kararların Yargıtay tarafından hukuka uygunluk yönünden incelenmesi.
Tensip zaptı
Mahkemenin dava dilekçesini inceledikten sonra yapacağı işleri belirlediği ilk tutanak.

V

Vasiyetname
Kişinin ölümünden sonra malvarlığının nasıl paylaşılacağını belirlediği tek taraflı beyan. TMK md. 531
Vekâletname
Avukatın müvekkili adına işlem yapabilmesi için noterde düzenlenen yetki belgesi.
Velayet
Ergin olmayan çocuğun bakım, eğitim ve temsiline ilişkin hak ve görevler. TMK md. 335

Y

Yoksulluk nafakası
Boşanma yüzünden yoksulluğa düşecek ve kusuru daha ağır olmayan eşe ödenen süresiz nafaka. TMK md. 175

Z

Zamanaşımı
Belirli bir süre geçtikten sonra alacağın dava yoluyla istenmesine karşı ileri sürülebilen savunma hakkı. TBK md. 146